Ae888 – 123b – Bộ Nội vụ đã đề xuất các chính sách với cán bộ thôi làm lãnh đạo, quản lý khi tinh gọn bộ máy và chính sách khuyến khích cán bộ tăng cường đi công tác ở cơ sở. – sunwin35f.agency
Ae888 – 123b – Bộ trưởng Phạm Thị Thanh Trà nêu rõ tình trạng không nhỏ cán bộ, công chức, viên chức làm việc cầm chừng, đùn đẩy, né tránh, thiếu trách nhiệm, sợ sai làm cản trở phát triển kinh tế – xã hội. – sunwin35f.agency
Ae888 – 123b – Báo cáo của Chính phủ do Bộ trưởng Phạm Thị Thanh Trà ký cho biết từ đầu năm 2024 đến nay đã có 139 cán bộ và 432 công chức bị xử lý kỷ luật. – sunwin35f.agency
Ae888 – 123b – Quá trình bố trí, sắp xếp tinh gọn tổ chức bộ máy phải công tâm, khách quan, sử dụng những cán bộ có năng lực thật sự nổi trội, uy tín cao. – sunwin35f.agency
Ae888 – 123b – Bộ Nội vụ đã có trả lời ý kiến một số cơ quan, địa phương liên quan việc quản lý, xử lý kỷ luật, tạm đình chỉ công tác với cán bộ, công chức, viên chức. – sunwin35f.agency
Ae888 – 123b – Bộ Nội vụ nêu rõ nhiệm vụ đặc biệt quan trọng năm 2025 của toàn ngành là triển khai thực hiện hợp nhất với Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội. – sunwin35f.agency
Ae888 – 123b – Theo Bộ Nội vụ, trong năm 2024 các bộ, ngành, địa phương đã xử lý kỷ luật 4.741 cán bộ, công chức, viên chức. – sunwin35f.agency
Ae888 – 123b – Bộ Nội vụ nhấn mạnh tinh thần lấy phẩm chất chính trị, đạo đức, lối sống, hiệu quả công tác và uy tín làm thước đo, tiêu chí cơ bản để đánh giá, trước khi thực hiện công tác cán bộ. – sunwin35f.agency
Ae888 – 123b – Bộ Nội vụ đề xuất một số chính sách mới trong sửa Luật Cán bộ, công chức như đổi mới cơ chế quản lý cán bộ, công chức theo vị trí việc làm. – sunwin35f.agency
Ae888 – 123b – Bộ Nội vụ đề xuất xây dựng cơ chế sát hạch để thường xuyên sàng lọc đội ngũ cán bộ, công chức trên nguyên tắc có vào – ra, có lên – xuống. – sunwin35f.agency
